和笔试不同，面试成绩出来的就很快了。
百分制，面试结束，一个信封交到武毅的手上，武毅將纸封拆开，看著纸上的成绩，感觉阳光就更温暖了。
歷数各种面试，其实九十分以上也是很少见的，更何况还是九十九分。
武毅这怕都能破个面试记录之类的了。
不过这都不重要，重要的是，这个面试分数，加上之前的笔试分数，这次考试第一，他拿定了。
武毅在想当初要是孤注一掷报肝胆外科的话，恐怕现在也能上了，无论肝胆外科最后想要谁，最后都只能是他。
说实话，如果当时有的选，武毅肯定会选肝胆外科的，急诊没有专业，这是公认的。
医院里最累的科室就是急诊科，而医院里最没有前途的医生，默认的也是急诊科医生，不因为別的，就因为急诊科医生没有专业。
人家肝胆外科可以越学越精，最后做肝移植，癌症根治术，一点点拔高自己在业界的地位。
心血管外科、神经外科等等，都是如此。
可急诊科呢？你有什么高精尖的专业技术吗？没有，小医院急诊承担分流岗，大医院急诊科承担急救岗，最后病人还是要到专科科室。
就算是雷文仲在急诊乾的红火，其实也就是抢一些其他科室的基础病人，做一些其他科室的基础技术而已。
学这些的急诊科医生，是成不了大专家的，所以才会有急诊培养外科收的说法，就是这些医生在急诊经过锻链以后，就会跳槽到其他科室工作。
患者有时候会奇怪医院急诊科为什么大多都是小年轻，除了急诊科主任副主任这些，基本都看不到年龄大的。
年龄大了熬不动急诊这个强度是一方面，主要还是急诊科前途不大，超过三十之后，这些主治副主任就开始想办法离开去其他科室了。
嗯，能够在急诊科干到副主任的，那都算是敬岗爱业了。
不过，也挺好，其他的不说，在急诊，他的机会明显更多，无论是操作的机会，还是手术的机会，毕竟在急诊可以独立约病人做手术，在其他科室，武毅怕是还得先打几年下手才行。
“过了！”
肝胆外科c区，何少东得到武毅这个回答，一时无言，他没想到，武毅还真能过了，虽然面试过了，不一定就是真的能入编了。
但也就剩下政审和体检了，这些在武毅考研的时候，都已经进行过一次了，政审估计没啥问题，武毅这么年轻，体检肯定也能过关，也就是说，这以后真就从师徒变同事了。
“既然过了，那就准备准备，去急诊科报导吧，以后在急诊科遇到胆囊病人，也可以找我，毕竟是当老师的，我肯定挺你。”
呃！
武毅也没想到，这才刚刚面试结束，何少东竟然就要赶人，这也太急迫了吧，而且，何少东这也整的挺好，想让他以后给捞胆囊病人就算了，还说成是帮他忙。
“老师，政审、体检，还要好久呢。”
“那就给你批个假，先去玩儿几天，毕业论文准备好没，马上也要毕业了。”